Job Mortgage Specialist. Remote, Windsor

Are you someone who thrives in a busy role that engages both your analytical, problem-solving skills and customer-focused approach? Do you enjoy establishing relationships and offering financial solutions to help clients achieve their broader financial goals? **Our Manulife Bank team in Western Ontario has an immediate opportunity for a Mortgage Specialist.** As a Mortgage Specialist, you will be responsible for selling Manulife Bank financial solutions directly to clients and in collaboration with financial advisors within a specified territory. This is an exciting and rewarding work-from-home opportunity! **Who are we looking for?** You are a consultative and engaging ambassador for our Bank products who knows how to get things done while maintaining and encouraging meaningful relationships. You contribute by bringing your banking knowledge, energy and attention to service into the regional marketplace by helping others understand that handling money doesn't need to be complicated. **Position Responsibilities:** + Sell and promote Manulife One, Manulife Bank Select and associated lending solutions based on robust conversations focused on understanding client needs and goals + Develop a consumer client base to facilitate the direct sale of lending solutions + Ensure efficient and flawless delivery to the client, and ensure flow of business is directed to the appropriate servicing unit + Act as a conduit for feedback from the field by identifying ideas for improving existing products and services and new product opportunities; + Partner with Business Development Managers and other banking specialists to build advisor interest in Manulife Bank's debt management and deposit solutions **Special Condition** : + Travel required within the assigned territory. + The role is 100% commission-based, offering you the opportunity to maximize your earnings based on your performance and success. **Required Qualifications:** + Proven track record of high performance within a busy sales environment + High energy and self-motivation combined with a positive attitude + Solid underwriting experience with residential mortgages (3-5 years) + 5 or more years of financial services experience is preferred, or in a sales/service capacity **Preferred Qualifications:** + Proven consultative sales capability - including establishing a relationship with the client, conducting needs analysis and presenting solutions with strong closing and servicing skills + Aptitude for learning and using technology for business purposes + Outstanding oral and written communication skills to translate complex technical issues and business definitions into concepts and procedures readily understood and accessible to a general audience + Analytical and decision-making skills with an ability to calmly prioritize a variety of deadlines + Effective change management and organizational skills in order to manage fluctuating workloads + Excellent customer and relationship management skills + Highly developed influencing and negotiation skills **When you join our team:** + We'll empower you to learn and grow the career you want. + We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words. + As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see. **\#LI-REMOTE** The role being advertised is an existing vacancy. **Acerca de Manulife y John Hancock** Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite http://www.manulife.com . **Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades** En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente. Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a Write to the company . **Modalidades de Trabajo** Remoto **Salario y beneficios** Los empleados también tienen la oportunidad de participar en programas de incentivos y recibir una compensación vinculada al rendimiento empresarial e individual. El salario real variará según las condiciones del mercado local, la geografía y factores relacionados con el puesto como conocimientos, habilidades, requerimientos, experiencia y educación/formación. Si solicitas este puesto fuera de tu ubicación principal, por favor escríbenos a Write to the company para conocer el rango salarial correspondiente a tu ubicación. Manulife ofrece a los empleados aptos una amplia variedad de beneficios personalizables, entre ellos, beneficios de salud, odontológicos, de salud mental, oftalmológicos, por discapacidad a corto y a largo plazo, cobertura de seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento, adopción/subrogación y bienestar, y planes de asistencia al empleado/familiar. También ofrecemos a los empleados admisibles varios planes de ahorro para la jubilación (incluidos planes de pensiones y un plan mundial de propiedad de acciones con contribuciones equivalentes del empleador) y recursos de asesoramiento y educación financiera. Nuestro generoso programa de tiempo libre remunerado en Canadá incluye feriados, vacaciones, días personales y días por enfermedad, y ofrecemos la gama completa de ausencia laboral reglamentaria. Si se está postulando para este puesto en los EE. UU., póngase en contacto con Write to the company para obtener más información sobre las disposiciones relativas al tiempo libre remunerado específicas de EE. UU. We use data and analytics technologies, such as artificial intelligence (AI), and automated processing tools, to analyze and process the information you provide to us or third parties in the application process. For more information, please refer to our personal information collection statement (https://careers.manulife.com/global/...rivacystatement) .